瑞思学科英语成立于2007年，是中国率先从事学科英语教育的行业领军者。2013年瑞思获得在全球投资领域卓有声名的贝恩资本独家战略投资，并且在十周年之际成功在美国纳斯达克上市（NASDAQ:REDU）！
瑞思学科英语自2007年进入中国市场以来，备受孩子和家长的青睐，经过长达十年的努力，我们为中国不同年龄段的孩子创造与国际先进标准同步的教育体系。瑞思依托霍顿•米夫林•哈考特（HMHG）集团全球丰富的教育行业经验和优质的产品资源，采用互动多媒体为教学手段，旨在为3-18岁的孩子提供纯正美式幼儿英语、儿童英语、少儿英语。把英语当做一种工具，在全浸入式英语环境中，激发孩子的英语学习兴趣，英语如母语般运用自如。瑞思帮助孩子掌握语言背后的逻辑、文化、思维方式，培养孩子解决实际问题、团队合作、演讲演示的能力及创造力。
学校网站：http://www.risecenter.com/
Job Responsibilities：
1、 Teach 3 to 12 years old children
2、 Teaching, training and research activity
3、Coordinates the market and other activities
4、Communicate with parents about the student study situation, do home school interaction
5、Be responsible for the results of students learning, to solve the difficulties in learning English , and provide professional consulting and study suggest
工作职责：
1、教授3到12岁儿童
2、教学，培训及教研活动
3、配合学校的市场等其他活动
4、与家长沟通学员学习情况，做好家校互动
5、对学员的学习结果负责，解决学员在英语学习中的疑难，并提供专业的咨询和学习建议
Job Requirements：
1、 Bachelor degree and above, major in English
2、 High English level, fluent oral English
3、 Understand the difference between Chinese and western teaching system and teaching methods
4、 Bright enthusiasm, full of love, love the education career
5、 Have related English teaching experience will be preferred
职位要求：
1、具有统招本科（含）以上学历，主修英语
2、英语基础功底扎实，口语标准、流利
3、对中西方教学体系和教学方法的差异有所认识
4、开朗热情，富有爱心，热爱教育事业
5、有相关英文教学经验者优先
Career Development Management path:
children's English teacher-academic supervisor-academic manager-campus management / Principal
职业发展管理路径：
1.可直接晋升岗位：学术主管；
2.可轮换或竞聘职族：学习规划师、课程顾问、服务助理、教务、职能岗位；
3.职业发展管理路径：少儿英语老师-年级组长-学术主管-学术经理-校区管理/校长；
4.职业发展学术路径：少儿英语老师-导师-培训师-总部教研主管-总部教研经理。
As the fastest growing training organization in the world, RISE provides our employee with：
1、 Great career development opportunities
2、 A complete package of social welfare and medical insurance
3、 Quarterly travel award
4、 Further study to America every year
5、 The best training in the industry
6、 Competitive salary
7、 The opportunity to get promoted every six months
8、 The opportunity to enjoy the company equity award
作为全球发展的英语培训机构,我们为您提供：
1、广阔的职业生涯发展机会
2、完备的社会保险（教培行业一家有五险一金且有正规年终奖分红政策的机构，根据个人贡献每年年终进行年终奖分红。）
3、季度旅游奖励（有机会获得总部的大型学习年会，新加坡，日本等旅游奖励。）
4、每年去美国进修学习的机会（有机会获得每年英国，美国的游学奖励）
5、业内一流的专业岗位培训（在职教师可参加教学技能培训学习，凡在职教师每年可多次带薪参加由北京总部组织的的阶段教学培训。）
6、有竞争力的薪酬（底薪＋职级津贴＋课酬＋Demo课奖金＋升学奖金＋培训奖金＋带新人奖金＋结课班奖金＋Bonus；年薪5w-15w）
7、每半年获得职级晋升的机会。每年会根据公司运营获得不同幅度的涨薪。
8、即便是普通教师岗位，也有机会成为公司合伙人，享受公司内部股权激励奖励。
应聘方式：
1、企业宣讲及面试时间：2019年7月11日下午2点（星期四）
地点：郑州市管城回族自治区建正东方中心A座2503
预约联系人：江老师-mh17839224509
2.线上投递简历：请登录910招聘网（www.910zpw.com）或将简历发送到ante@wortion.com